La formation au sein des PME
Ehsan Boolaky, Manager – Learning and Development, met en avant l’importance de la formation pour les employés des PME.
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Vous avez une idée d’entreprise que vous souhaitez concrétiser ? Vous ne savez pas précisément par où commencer ? Vous voulez savoir quelles sont les étapes à suivre pour y arriver ? Voici quelques conseils utiles pour vous aider à démarrer votre projet.
Le processus de création d’entreprise comprend les étapes suivantes :
Ehsan Boolaky, Manager – Learning and Development, met en avant l’importance de la formation pour les employés des PME.
Fort d’une vingtaine d’années d’expérience dans la gestion des ressources humaines, Kannen Packiry Poullé, Chief Human Resource Executive de Cim Finance, nous éclaire sur l’embauche de main-d’œuvre étrangère pour pallier les difficultés du marché du travail mauricien. Un thème qui sera au cœur des discussions lors du prochain Noubiznes Meet-up prévu pour le mardi 15 octobre 2024.
Main-d’œuvre étrangère : Les clés d’une meilleure intégration
Une plus grande ouverture à la main-d’œuvre étrangère offre de nouvelles opportunités aux PME mauriciennes. Cependant, l’embauche de collaborateurs expatriés nécessite une approche réfléchie pour garantir leur intégration et leur performance.
Roshan Ramoly, Directeur de LinearArc Solutions, décrit les différentes façons dont les PME peuvent innover pour assurer la durabilité de leurs produits et de leurs activités.
Une petite entreprise a besoin de fonds pour continuer de se développer et faire évoluer son activité, ou encore financer sa trésorerie à court terme. À cet effet, il est plus que nécessaire d’avoir un business plan. Ce document contient la présentation de votre entreprise, vos motivations et ambitions, les fonds nécessaires et les stratégies pour réussir. Il vous permettra d’accroître votre crédibilité auprès des investisseurs.
Même si les PME sont très dynamiques en matière de création d’emploi, elles n’ont pas nécessairement les ressources en interne et une connaissance suffisante des mécanismes pour développer et valoriser leur capital humain. C’est pourtant un ingrédient essentiel de leur réussite.
La réussite de votre entreprise repose largement sur la qualité de votre stratégie de vente et de marketing. Vous devez tenir compte de plusieurs aspects, dont l’analyse des besoins du marché, le ciblage de la clientèle, la compréhension de la demande, ainsi que l’analyse de la concurrence, qui vous permettra de vous en démarquer.
Les entreprises s’attachent en priorité à proposer à leur clientèle le meilleur produit possible au meilleur coût et dans les meilleurs délais. La qualité du service et une expérience client supérieure sont tout aussi essentielles à leur succès.
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